新形势下人力资源和社会保障个人档案管理的思考
个人档案伴随人的一生，是各项工作开展的前提。本文从个人档案管理的重要性和存在的问题出发，提出了制度、人员、技术等方面的解决措施，分析了新形势下创新人力资源和社会保障个人档案管理模式的典型案例，为个人档案管理工作提供参考。
个人档案是中国人事管理制度的一项重要特色，是记载人生轨迹的重要依据，如个人教育经历、入团入党等信息，工作方面的转正定级、职称申报、入职国企和事业单位等信息，生活方面的落户、办理准生证、房产过户等信息，个人利益方面的养老保险、工龄计算、住房补贴发放等信息都需要填入档案。（剩余3959字）
