基于职业生涯管理的高职院校师资队伍建设路径探析

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摘  要：在我国“双高计划”的实施过程中，培养高等职业技术人才是当前推进高等职业技术教育工作的一个重大课题。目前，除了不断加强对人才质量的培养，高职院校也越来越注重建立相应的职业生涯管理体系。高职院校的师资队伍是保证学校正常运转和可持续发展的关键，但是在人才培养上，却存在着专业化程度低、后劲不足等问题。（剩余5755字）

试读结束

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