基于“岗证赛课”融合提升高职幼教专业学生就业胜任力的实践研究

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摘要：能力本位、就业导向是高职教育改革发展的指导思想。以能力为核心要素的人才质量是就业质量的基础和前提。本文阐释了以就业胜任力为导向的“岗证赛课”内涵，论证了以岗设课、以证开课、以赛教课的必要性，分析了以“岗证赛课”融合提升学生就业胜任力的施行路径：树立职业目标，明确“岗”位职责；优化培养质量，“证”融理实课程；促进全面发展，“赛”纳课程创新；创新“课”程设计，实现育人成效。（剩余5167字）

试读结束

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