零工经济下平台企业用工研究

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摘 要：文章采用案例分析的方法，对零工经济下平台企业用工所面临的影响作出了分析，分析结论为：影响平台企业的用工稳定、用工质量、用工环境、用工监管。在此基础上，对平台企业如何适应用工新态势进行了思路分析，并以此提出了四个方面的合理化用工模式：多维度提高零工的工作满意度、建立心理干预和末位淘汰制度、组建劳资关系协调和辅助部门、实施客户举报奖励的外控机制。（剩余6017字）

试读结束

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