基于企业人力资源视角的应用型本科高校创新创业人才培养

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摘要：高校作为人才培养单位，在促进人才转型中发挥着重要作用。而传统单一的人才培养模式，使得学生的竞争力相对不足，影响人才价值发挥的同时，也不利于学生未来的发展。高校构建以企业人力资源为基础的应用型人才培养模式，可以提高学生的竞争力，这也是推动学生发展的重要途径。基于此，本文以企业人力资源为基础，对应用型本科高校创新创业人才培养进行探讨，以供参考。（剩余2868字）

试读结束

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