病种分值付费下公立医院绩效管理优化策略探析

摘 要：在病种分值付费背景下，尽管多数公立医院都意识到了绩效管理的重要性，也相应地采取了一些管理措施，但效果却并不理想。基于此，文章针对病种分值付费下的公立医院绩效管理展开研究，深入分析病种分值付费对公立医院绩效管理产生的影响，以及其存在的管理问题，并在此基础上提出几点绩效管理优化建议。

关键词：病种分值付费 公立医院 绩效管理 策略探析

中图分类号：F233

文献标识码：A

文章编号：1004-4914（2024）05-242-02

一、引言

按病种分值付费（Diagnosis Intervention Packet，DIP），是指通过大数据的优势特点构建出极具全面性以及完整性的管理体系，探究挖掘出“疾病诊断+治疗方式”的共性特征，以此对病案数据信息予以客观性规划和分类，并在特定区间内的全样本病历信息中，组建出一种疾病与治疗方式相结合的标化定位，进而客观呈现出各类疾病的患病情况、治疗状态、资源成本损耗、临床行为规范等，能够在医保支付、基金监管、医院管理等领域发挥出显著的应用价值。（剩余4758字）