现代学徒制培养过程中瓶颈问题与对策研究

  • 打印
  • 收藏
收藏成功
微博 QQ空间 微信

摘要：现代学徒制是当前职业教育与行业互动有效的方式之一。本文旨在探讨职业院校如何发挥其对中小微企业的服务作用，并将其定位于职业教育学生培养方面。通过以“现代学徒制”模式为基础，分阶段实施课程培养，多个企业共同参与人才培养的研究，我们对目前现代学徒制培养过程中出现的问题进行了深入剖析，并提出相应解决方案。（剩余5474字）

试读结束

目录
monitor