数字化时代人力资源管理的创新与挑战

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[摘 要]随着数字化时代的到来，用人单位人力资源管理面临着创新与挑战。文章探讨了数字化技术对人力资源管理的影响，以及用人单位在数字化转型中所面临的挑战。研究发现，数字化技术为用人单位提供了更高效的人力资源管理工具和方法，如人力资源信息系统、人工智能技术等，可以有效提高人力资源管理的效率和质量。然而，数字化转型也带来了一系列挑战，包括技术应用能力的提升、数据安全与隐私保护等问题。（剩余4931字）

试读结束

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