人才队伍分类建设重要举措探究

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[摘 要]深入实施人才强企战略，积极应对人才工作面临的困境，系统谋划企业人才队伍建设，统筹推进各类干部人才队伍建设，是每家企业发展的主要任务。文章以实现企业发展战略为目标，以建设管理、营销、技术人才队伍为例，深入探讨各类人才队伍建设的重点举措，以期为建立既有企业特色又有比较优势的人才发展机制、激发人才内生动力与活力提供参考。（剩余5211字）

试读结束

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