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劳动者在工作时间、工作地点或者因为工作原因受到身体损害,构成工伤,要由用人单位承担工伤赔偿责任。尽管法律规定的工伤认定是倾向于劳动者的,但在不少情况下,劳动者在工作中或者因为工作原因导致的身体损害仍然难以通过工伤认定的法律规定得到救济。在这种情况下,劳动者还是可以通过关于侵权责任的法律规定寻求救济。(剩余1771字)
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员工超时加班死亡单位要承担侵权责任
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