基于大数据的“互联网+招聘”服务平台建设研究

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摘要：随着我国社会经济的不断发展，招聘服务活动也面临着相应挑战。传统的线下招聘模式逐渐无法满足当前市场环境、相关企业及求职群体的需求，通过转变招聘模式，能够有效解决就业问题，进而推动社会稳步发展。基于大数据的“互联网+招聘”服务平台建设，能够加强招聘企业与求职群体之间的联系与交流，提升招聘活动的效率及质量，是当前经济形势下发展的关键工作。（剩余3103字）

试读结束

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