激活内生性动力：化解贫困大学生就业困境的路径选择

【摘 要】 “贫困文化”导致的内生性动力不足是造成贫困大学生就业困境的主要原因之一。“贫困文化”中的“宿命”思维导致贫困生就业的主动性不强，“贫困文化”的惯性思维阻碍了贫困生就业观念的更新，而“贫困文化”的封闭性则导致贫困生的就业选择过于保守。为了增强内生性动力，化解贫困生的就业困境，文章认为需从三个方面入手：一是通过文化赋能培养贫困生积极乐观、理性务实的就业文化；二是通过国家干预制订积极的大学生就业市场政策；三是针对贫困生就业创建“职业发展银行”，为贫困生就业提供社会支持。（剩余8249字）

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