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企业的核心竞争力,本质是人的创造力在驱动;业务发展的成果,本质是团队协作的产出;企业能否持续创新,关键在于如何激发个体潜能。以创始人偏好为例:若向往美好生活,自然会选择打造生活方式品牌;若擅长深耕传统领域,则会聚焦生产制造类业务。团队特质与领导者风格,往往直接塑造着企业的成长轨迹。每个个体都有独特优势,也必然存在认知边界。(剩余336字)
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周立宸:创新力从哪来?答案藏在团队的偏好里
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