人力资源在经济发展中的应用价值探讨

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摘 要：为了提升企业在市场发展中的实际价值，提高企业的社会发展经济水平，开展人力资源管理模式当中的经济发展模式研究，有着十分重要的现实意义。分析人力资源在经济发展中的应用必要性与重要价值，构建企业经济管理平台，积极发展战略，可把企业内部人力资源放在核心位置，也能真正定位企业人力资源在社会发展过程中的实际需求。（剩余5919字）

试读结束

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