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招聘是高校人才工作中的首要环节，互联网时代，高校人才招聘宣传工作在创新形式、更新媒介、丰富活动等方面比以往有较为长足的进步，然而仍然存在招聘信息与招聘需求贴合不够紧密、招聘需求与目标人群关联不够直接等问题。
“发展是第一要务，人才是第一资源，创新是第一动力。”高等学校作为高层次人才集聚之地，理应更加重视人才招聘宣传工作，做好引才、聚才、育才、用才工作的第一步。（剩余3170字）
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“互联网+”招聘：高效对接，直接链接
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