应用型数智管理人才多维融合培养模式研究
摘 要：数智时代的到来为企业带来更为高效的管理和决策工具，市场发展空间更为广阔，但也带来如何适应数智技术更新迭代快、数据孤岛和专业人才短缺的困境，企业对应用型数智管理人才需求不断增加且提出更高要求，传统管理人才培养模式难以满足数字时代应用型管理能力需求。本文在对传统管理相关专业在应用型人才培养中存在的不足，以及数智时代企业对管理人才的最新需求进行剖析基础上，结合应用高校办学特点和数智时代社会人才需求实际，设计了“能力导向-分类培养-数智赋能-思政育人-综合评价”多维融合的应用型数智管理人才培养模式，并给出具体的实施建议，为探寻数智时代管理相关专业应用型人才培养的有效模式提供参考。（剩余8930字）