“双高计划”背景下高职院校管理制度改革探析

摘要： 在“双高”建设要求下，高职院校的职业教育首次被提到国内大学在推进世界一流大学和一流学科建设背景下，根据高校自身特色坚持以一流为目标，学科为基础，绩效为杠杆，改革为动力的基本建设原则。在以人为本的理念下，高校的人事管理成为影响高校“ 双高” 建设的关键。优质的师资是高校教育質量的保证，是建设一流大学的基础。（剩余3224字）

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