新经济形势下传统企业内部控制存在的问题 及对策研究

　——以R企业为例

摘 要：在国际国内新经济形势下，传统企业由于受其自身限制和在发展过程中形成的较大的管理惯性的影响，普遍存在管理理念、生产经营方式与现代企业发展要求相悖的情况，导致传统企业内部控制混乱甚至失效，无法实现企业经营目标，给传统企业管理升级和转型带来重重困难，危及企业生存。基于此，本文对新经济形势和企业内部控制理论进行了阐述，分析了传统企业内部控制中存在的问题，并以R企业为例，分析了其内部控制存在的问题，提出了优化传统企业内部控制的对策。（剩余5847字）

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