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当前,信息传播方式经历从中心化媒体向社交化网络的深度转型,企业传播的主导权正逐步从组织转向公众。在这一语境下,宣传内容已不仅承担信息发布功能,更成为企业文化外显与社会认同建构的重要通道。尤其是在承担公共服务职能与社会责任的国有企业中,文化传播不仅关乎组织形象,更关联价值引导与社会预期的平衡。因此,如何在保证文化一致性的同时提升内容传播的亲和力、适配性与交互性,成为企业宣传工作面临的重要课题。(剩余6190字)
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新媒体环境下企业宣传内容与企业文化融合机制研究
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