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随着全球经济一体化的推进和科技的快速发展,新经济形势下的企业人力资源管理面临着前所未有的挑战和机遇。在这样的背景下,企业人力资源在促进就业方面发挥着至关重要的作用。本文旨在分析新经济形势下企业人力资源在促进就业中的重要性,并探讨企业如何利用人力资源策略来应对新的就业挑战,提出一系列具有针对性的多元策略。(剩余3016字)
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新经济形势下企业人力资源促进就业的多元策略
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