霍桑效应: 金钱和关爱,员工更看重哪一个?

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在工作中,如果公司给你足够多的报酬,但是工作环境非常恶劣,同事之间的关系也非常差,你会选择这家公司吗?

给予更多关注,有助提高效率

现在,以一种比较宏观的视角来思考这两个问题。第一个问题,假如你是员工,你在什么情况下更愿意努力工作?第二个问题,假如你是管理者,你会用什么方法提升员工的绩效?

第二个问题是几乎所有公司的管理层都关注的话题。(剩余2497字)

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