柔性管理理念在大学生教育管理中的运用

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摘要：柔性管理主要具有组织结构扁平化、管理决策柔性化、组织激励科学性等特点。柔性管理理念有助于高校建设全新目标管理制度，帮助大学生形成积极向上的信念和培养大学生自我管理能力。在大学生教育管理中运用柔性管理理念坚持三个原则，即重视“肯定”、尊重“个性”和遵循“内在”。在实践中：（一）及时更新教育管理理念；（二）构建完善的教育管理制度；（三）实施具备感情关怀的教育管理工作；（四）创新教育管理模式；（五）创造良好的教育管理环境。（剩余6164字）

试读结束

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