怎样发挥企业薪酬福利的激励作用

随着我国社会经济的发展，市场竞争越来越激烈，国有企业在市场中的综合竞争实力正在逐年下滑。国有企业作为我国民经济的重要支柱，它的发展对于我国社会经济的进步有着重要作用。国有企业当前的主要发展问题是员工工作热情不够、积极性低，导致企业经营效率低下、发展缓慢。因此，怎样在国有企业的发展过程中通过企业薪酬福利制度对员工进行激励，是当前国有企业发展的关键问题。（剩余3505字）

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