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【摘 要】利用大数据分析,能够总结经验、发现规律、推测趋势,为决策服务。文章提出以原生招聘网站为岗位信息的主要数据来源,结合其他网络招聘网站进行数据抓捕收集,通过联机分析处理技术(OLAP)和大数据技术对信息进行加工,以人力资源市场决策者的视角进一步分析、盘活岗位数据,并将分析结果可视化,为人力资源管理、规划、培养的决策提供参考。(剩余6491字)
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基于OLAP技术的岗位信息多维分析辅助决策系统设计
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