关于开展干部心理健康教育工作的探析
履职能力建设是干部教育培训工作的重要内容，其中心理调适能力起支撑作用，为领导干部全力战胜前进道路上的各种困难挑战，稳定发挥其他各项能力提供内源性动力。开展干部心理健康教育工作正当其时，本文具体对开展干部心理健康教育的原因、内容和实践进行了探讨。
一、开展干部心理健康教育的原因探析
（一）制度要求
中组部下发的《关于认真做好关心关怀干部心理健康有关工作的通知》明确要求，要“加强干部心理健康教育和培训，针对干部心理健康方面突出问题，通过适时举办辅导讲座、发放图书资料、组织网络培训等形式，开展干部日常心理健康教育，各级党校（行政学院）、干部学院、社会主义学院相应班次要安排相关课程，着力提高干部心理健康水平。（剩余2003字）
