高精尖技能人才的能力素质、影响因素与培养路径

——基于劳模工匠成长的质性分析

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一、问题的提出

党的二十大报告明确提出“加快建设国家战略人才力量，将大国工匠、高技能人才纳入战略人才行列”，标志着高精尖技能人才培养已成为国家核心战略任务。尽管我国高技能人才队伍规模已突破2亿大关，但结构性失衡的问题依旧显著，表现为高技能人才的整体缺口依然存在，特别是高精尖技能人才领域呈现出供不应求、结构不尽合理、增长速度迟缓等显著特征[1]。（剩余12448字）

试读结束

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