基于平衡计分卡的E公司绩效评价体系设计

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随着我国经济的高速发展，市场环境的复杂与多变，企业面临着多重压力。房地产行业作为我国经济中一个重要的支柱产业，其发展趋势与国家经济发展紧密相关。科学有效的绩效评价体系，能更好地进行企业战略管理。E公司是我国规模较大的房地产企业之一，目前在绩效评价方面还存在诸多问题，因此迫切需要一套符合企业价值理念的科学、有效、规范的绩效评价体系，以提升其绩效评价水平，优化企业配置，提升企业的综合实力。（剩余4005字）

试读结束

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