真心换真知：代际接触质量影响相互知识共享的跨层共同命运模型

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摘 要 基于自我扩展和社会善念理论，从积极代际互动视角探讨高质量代际接触实现相互知识共享的机制过程。运用跨层共同命运模型，对174 对代际员工的配对问卷调查数据进行建模。结果发现：（1） 人际层面的代际接触质量正向预测人际层面的相互知识共享；（2） 个体层面的自我扩展与年长/ 年轻员工导向善念在人际层面的代际接触质量与人际层面的相互知识共享关系中起着链式中介作用； （3） 在代际接触质量影响相互知识共享中年轻员工相比年长员工产生更强的客体与链式中介效应。（剩余19643字）

试读结束

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