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摘要: 银行业务范围广泛, 涉及资金、 贷款等重要领域, 存在较高的风险, 而核心人员管理是防范风险的重要手段。通过加强对核心人员的资质审核、 业务培训和监督管理, 可以帮助银行更好地履行监管要求, 降低银行的业务风险和经营风险, 以适应市场变化和业务发展需求。因此, 银行应关注核心员工的培训与管理工作, 并制定良好的激励政策。(剩余5470字)
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浅析银行核心员工的培训与激励政策
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