大数据催生管理育人模式的变革

  • 打印
  • 收藏
收藏成功
微博 QQ空间 微信

建立在互联网、大数据、人工智能技术基础上的数字化技术，为高校管理育人模式的转型提供了便利条件。推动“教育强国”战略，要充分发挥教育信息化技术优势，特别是大数据在管理育人中的积极应用，让管理育人模式从“管”走向“理”，从“被动”走向“主动”，从“单”走向“全”，从“事后”走向“预见”。

高等教育的基本任务是培育优秀的德才兼备的人才，而人才的培养要与时俱进，要抓好全过程、全员、全方位育人工作，通过构建德智体美劳全面的教育体系来提升人才培育质量。（剩余4508字）

试读结束

目录
monitor