试论区域经济发展中的人力资源管理

摘 要：文章分析了人力资源推动区域经济增长，介绍了人力资源结构对于区域经济发展的影响，并提出了区域经济发展中人力资源管理的有效策略，包括深化人力资源管理认识、优化人才结构、均衡配置各个区域人才、形成人才战略发展目标、区域人力资源管理评级体系，希望能给相关人士提供有效参考。

关键词：区域经济;人力资源;管理策略

中图分类号：F272.92 文献标识码：A 文章编号：1005-6432（2022）09-0033-02

DOI：10.13939/j.cnki.zgsc.2022.09.033

1 引言

人力资源管理和区域经济发展之间具有密切的联系，通过有效的人力资源管理能够进一步促进区域经济的发展，为此需要针对人力资源管理和区域经济发展两者联系进行深入研究，以期解决区域经济中的人力资源管理问题，提高人才在各项活动中的参与积极性，挖掘自身潜力，发挥出自身最大价值功能，推动区域经济持续发展。（剩余3858字）