数字化时代企业人力资源管理信息化建设的路径探索

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摘要：在数字化浪潮席卷全球的当下，企业人力资源管理正经历深刻变革。文章系统剖析数字化时代下企业人力资源管理的新特征，阐述人力资源管理信息化建设对提升管理效率、优化资源配置等方面的重要意义。针对技术迭代、数据孤岛、管理思维滞后等面临的挑战，提出深化技术融合、打通数据壁垒等信息化建设路径，并从组织、人才、资金等维度给出保障措施，旨在为企业人力资源管理信息化转型提供理论参考与实践指引。（剩余7206字）

试读结束

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