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摘要：高职院校学生的就业难问题引起了社会各界和高职院校得普遍关注，本文分析了就业能力的内涵，针对高职院校学生就业能力存在专业认同感低、就业竞争力缺乏、就业指导师资条件不足、职业认知有误区等问题，提出了急企业所需，学用不分家；校企深度合作，产教融合发展；打造就业指导师资专业团队，创新教学手段、提升教学效果；转变职业认知，打造优势就业竞争力，从而全面提升高职院校学生的就业能力。（剩余4018字）
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高职院校学生就业能力提升的路径探析
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