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团队工作激情如何影响团队创造力?动态计算视角下的多层次因果环机制探究


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摘  要  团队逐渐成为组织中的基本工作单元, 团队创造力的提升成为企业建立竞争优势、实现可持续发展的关键。但已有团队创造力的影响因素研究对团队心理因素的关注不足, 缺乏从团队到个体再到团队的跨层次影响路径的考察, 实证研究方法难以揭示团队创造力形成的因果环机制。为解决上述问题, 本文以团队工作激情为切入点, 作为团队心理因素的代表性构念, 首先, 探索中国组织情境下团队工作激情的成分结构, 编制测量量表。(剩余47751字)

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