加强企业文化建设提升企业执行力
百年企业靠文化，企业文化作为企业发展的灵魂及本源，在一定程度上决定了企业核心竞争力和企业可持续发展的生命力。随着市场竞争的加剧和改革的不断深化，企业要把握好企业文化与企业执行力的关系，通过加强企业文化建设来提高企业执行力，从而增强企业核心竞争力、实现可持续发展的目标。
企业文化与执行力的关系
企业文化是企业在长期生产经营实践过程中逐步形成的，是企业全体成员遵循的共同意识、价值观念、职业道德、行为规范和准则的总和，是一个企业在自身发展过程中形成的以价值为核心的独特的文化管理模式，是一种凝聚人心以实现自我价值、提升企业竞争力的文化力量和资本积累。（剩余2859字）
