激励机制在事业单位工商管理中的运用探究

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［摘 要］随着现代科技和经济的不断发展，各行各业对高素质专业人才的要求也逐渐增多。工商管理是事业单位不能忽视的环节。如今基层事业单位在管理理念、权责划分等方面存在问题，管理工作面临诸多困难，影响员工的团结，也会限制单位的发展。事业单位应以工商管理为基础，实现柔性化的管理，进而提升工作人员的综合能力。（剩余4961字）

试读结束

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