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为更好履行中央组织部全国公务员平时考核工作联系点任务，促进公务员平时考核清单化、可视化、数据化，河南省审计厅积极发挥信息化建设保障作用，探索建设《河南省审计厅人事综合管理系统》并于近日正式部署运行，该系统为进一步提升公务员平时考核工作管理水平，做到常态化知事识人、全面考察了解干部提供了重要保障。
一是加强顶层设计，精准打造系统架构。（剩余774字）
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河南省审计厅 信息化助推审计干部平时考核工作落细落实
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