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随着经济社会的快速发展和竞争环境的日益激烈,提升事业单位的创新能力成为了亟待解决的重要问题。作为公共服务领域中的重要组织形式,事业单位在提供各类公共服务和推动社会进步方面扮演着重要角色。人才是创新的核心要素,本文旨在探讨基于人才建设提升事业单位创新能力的策略和方法,以期为事业单位提升创新能力提供有益的参考和指导。(剩余4568字)
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基于人才建设提升事业单位创新能力的有效路径
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