人力资源管理效率提升以及绩效考核策略

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本文通过对人力资源管理与绩效考核的现状问题、提升事业单位人力资源管理效率及绩效考核的策略等三个方面进行分析，为事业单位的工作人员提供参考依据，并推动事业单位人力资源管理的完善和效率的提升。

人力资源管理与绩效考核作为当前社会中掌握人力资源最主要的两个因素，也是我国事业单位、企业组织中不可或缺的一种管理工作人员的方式。（剩余4960字）

试读结束

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