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摘要:随着国有企业改革的持续深化,在党建工作的引领下,国企社会保险在维护国企员工基本权益、促进国企稳健前行中的作用越发显著。本文深入探讨了国企社会保险管理的重要性,在此基础上,结合党建工作提出了促进社会保险精细化管理的实践策略,助力国企构建更加完善、精细的社会保险管理体系,为人才的引进与留存创造更加有利的条件,也为国企党建工作的深化与拓展提供有力支撑。(剩余3004字)
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关于党建引领国企社会保险事业精细化开展的研究
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