眼视光行业的“师道”

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在金风送爽、硕果压枝的9月，我们迎来了第40个教师节。

专业人才缺乏一直是制约眼视光行业发展的主要因素之一。从最初的“师带徒”式的帮扶，到职业教育的不断完善、发展，再到教育及产业统筹融合、良性互动，教师在人才培养方面一直扮演着重要的角色。

2000年以前，“师带徒”模式是眼镜行业人才培养的重要机制之一。（剩余710字）

试读结束

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