人本管理在地铁企业中的应用与实践研究

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摘要：随着我国社会经济的发展及市场环境的变化，我国地铁企业面临的挑战也在逐渐增多。人本管理是推动地铁企业内部管理模式升级，促进其有效解决自身发展问题的关键，通过科学的人本管理制度建设及管理手段的应用，可有效推动地铁企业长远发展。在当前地铁企业的经营过程中，要充分明确人本管理的重要意义，转变管理理念，根据企业的发展战略构建契合的管理体系。（剩余4461字）

试读结束

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