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摘 要:为了研究大学毕业生心理弹性、社会支持与就业焦虑之间的关系,采用问卷调查法(利用心理弹性量表、高校毕业生择业焦虑及原因调查问卷、社会支持评定量表)对某地方高校479名毕业生进行调查。结果表明,大学毕业生心理弹性和社会支持水平较低,就业焦虑水平中等偏低。心理弹性和社会支持与就业焦虑均呈显著负相关,即心理弹性和社会支持水平越高,就业焦虑水平越低。(剩余12346字)
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大学毕业生心理弹性、社会支持与就业焦虑的关系研究
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