打造农村人力资源服务新体系

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在推进乡村全面振兴的背景下，城乡融合发展呈现新格局，农村劳动力转移就业面临新形势、新要求。城市产业转型升级加速、县域经济承载能力提升以及新型城镇化深入推进，共同推动劳动力流动模式由“单向外流”向“城乡多元互动”持续转变。然而，在渠道构建、技能匹配、权益保障和公共服务供给等方面，现有服务于农村劳动力转移就业的人力资源体系仍存在深层次短板，难以有效支撑劳动力资源在城乡间的优化配置与发展红利的共享。（剩余5347字）

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