人力资源管理的新观念和策略研究
摘 要：随着科技的不断进步和全球化的加速推进，人力资源管理面临着前所未有的挑战和机遇。文章针对人力资源管理的新观念及策略进行研究，首先对当前人力资源管理新观念进行探讨，其次深入分析当前人力资源管理现状，最后提出一系列创新性的管理策略，以进一步提高人力资源管理水平，适应新时代的发展要求。
关键词：人力资源管理；新观念；人才需求；数字化转型；全球化
中图分类号：F272.92文献标识码：A文章编号：1005-6432（2025）24-0115-04
DOI：10.13939/j.cnki.zgsc.2025.24.029
1 引言
随着时代的进步和科技的迅猛发展，人力资源管理正迎来前所未有的变革。（剩余6594字）
