人力资源会计的重要性及必要性研究

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摘 要：人力资源会计，作为会计分支学科的一部分，具有提升人力资源成本与价值的优势。受管理制度、信息披露等因素的影响，人力资源会计实施效果并不理想，无法为人力资源管理与会计工作开展提供支持。文章以人力资源会计的重要性及必要性为研究对象，分别阐述了人力资源会计的概念、重要性、发展历程。基于人力资源会计实施的必要性，对如何解决问题，提升人力资源会计实施效果，提出几点建议，希望为相关人士提供参考。（剩余7318字）

试读结束

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