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摘 要：新时代背景下，如何协调劳资矛盾，构建更为和谐的中小企业劳资关系以促进社会主义和谐社会建设，是值得探索和思考的重要问题。针对中小企业当前存在的劳资关系问题，分析造成问题的主要原因，并从四个方面提出了中小企业构建和谐劳资关系的策略建议。文章对于我国构建中小企业和谐劳资关系、促进经济持续健康发展、建设社会主义和谐社会具有重要意义。（剩余6818字）
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中小企业构建和谐劳资关系的策略研究
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