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摘要:企业绩效考核是衡量企业战略执行成效的重要工具,合理的绩效考核能够有效激发员工的工作热情、提高组织运行效率,其中,资金预算管理对企业绩效考核体系的优化起着至关重要的作用。因此,文章从资金预算管理的角度出发,探讨其对企业绩效的影响以及企业绩效考核面临的难题,并提出应对策略,以期能够通过资金预算促进企业绩效考核的科学化、精确化。(剩余7038字)
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浅谈资金预算管理如何促进企业绩效考核的提升
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