基于企业微信为主导的培训体系在提高医务人员院感防控知信行水平中的应用效果

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摘要：目的  探讨基于企业微信为主导的培训体系在提高医务人员院感防控知信行水平中的应用效果，以提升医院感染管理效能。方法  基于网络平台对培训前后医务人员医院感染防控知信行现状及其培训需求进行调查。结果  不同性别、职业、工作年限、学历、职称的医务人员对医院感染防控的认知得分比较，差异有统计学意义（P＜0.05）；不同职称的医务人员对医院感染防控的态度得分比较，差异有统计学意义（P＜0.05）；不同学历、职称医务人员的医院感染防控的行为得分比较，差异有统计学意义（P＜0.05）；医生及医技培训后态度、行为评分，以及护士的知识、态度、行为评分均高于培训前，差异有统计学意义（P＜0.05）；医务人员培训前后对院感防控知识的需求基本一致，仍然主要集中在技术类和操作类方面，需求得分排列前5名依次为职业暴露及自我防护（97.17%）、常见传染病的防护（HIV、HBV、HCV）（96.89%）、医院隔离技术规范（96.65%）、医院感染暴发报告与处置（96.56%）、防护用品的使用（96.37%）。（剩余9589字）