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目的:探讨在档案管理中采用精细化管理模式的价值。方法:将随机选取的477份自2020年1月至2022年10月采用精细化管理模式的档案归入观察组,将389份自2018年1月至2019年12月采用常规护理模式的档案归入对照组,三明市第一医院自2020年1月起开始对医院档案采用精细化管理模式,对比两组人事档案破损、缺失情况、正常利用情况以及对比两组人事档案管理质量,观察项目包括档案管理的安全性、档案室清洁度、档案标识规范度。(剩余4358字)
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精细化管理模式在信息资源管理中的应用
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